Emilie Keirsebilck vous aide à instaurer des bases durables en management éthique.

Quand tout s’écroule : rebondir après l’échec, le vrai

🔥 L’échec. Le vrai. Celui qui te coupe les jambes.
Celui qui t’arrache un pan entier de ton identité.
Celui qui te laisse face au vide, sans repères.

Je l’ai vécu.

Du jour au lendemain, j’ai perdu mon poste.
Parce que j’ai osé parler.

Ce basculement de vie a été un choc brutal, autant par la violence de la trahison que par l’injustice de la situation.
Je ne comprenais rien.
Comment était-ce possible que ce soit moi — la personne à protéger — qui soit poussée vers la sortie ?

L’échec ne se vit pas en slide PowerPoint

Quand on parle de « rebond », certains imaginent une courbe de progression ou une belle success story.
Mais dans la vraie vie, on commence souvent par tomber. Fort.

Ce que j’ai ressenti d’abord, c’est l’injustice.
Puis l’isolement.
Et bien sûr, une perte de confiance en moi.

Il m’a fallu des mois pour retrouver de l’équilibre.
Et c’est ce parcours-là que je veux raconter.
Celui qu’on vit quand on perd tout ce qu’on croyait acquis.

Rebondir, oui. Mais pas à n’importe quel prix.

Il ne suffit pas de « tourner la page ».
Il ne suffit pas d’un bon mindset ou d’un nouveau projet pour guérir.

👉 Ce qui m’a permis de rebondir, c’est l’accompagnement que j’ai choisi de mettre en place.
Et surtout, cette prise de conscience essentielle : personne ne le ferait à ma place.

J’aurais pu rester figée dans la colère ou la douleur.
Mais j’ai compris une chose :
➡️ soit j’acceptais ce qui m’était arrivé — aussi injuste soit-il —
➡️ soit je restais prisonnière de cette histoire.

Les étapes indispensables pour rebondir (vraiment)

💡 Pour qu’un rebond soit durable, il y a deux étapes incontournables à ne pas zapper :

1. Accueillir ses émotions

La colère.
La peur.
La tristesse.

On voudrait souvent les éviter.
Mais les émotions sont une boussole, pas un obstacle.
Les ignorer, c’est prendre le risque de les voir exploser ailleurs.

2. Comprendre ce qui s’est joué

Cela ne veut pas dire se blâmer.
Mais prendre sa part de responsabilité, comprendre les dynamiques en jeu, permet d’éviter de reproduire les mêmes schémas.

Comme le dit Éric Berne, père de l’Analyse Transactionnelle :

« Ce qu’on ne règle pas, on le rejoue. »

Être accompagnée pour mieux accompagner

Aujourd’hui, je suis coach.
Et je le dis sans détour :
Je n’accompagne pas depuis la théorie.
Je sais ce que c’est de se reconstruire.

C’est ce vécu qui nourrit mon engagement auprès de l’association 60 000 rebonds, qui accompagne des entrepreneurs et dirigeants ayant perdu leur entreprise.

Parce que je sais ce que c’est que de tomber,
👉 j’ai voulu être là pour celles et ceux qui vivent aussi ce moment.
👉 j’ai voulu mettre mes compétences au service de leur rebond.

À ceux qui vivent une chute aujourd’hui

Les personnes que j’accompagne dans ce cadre sont souvent dans une grande vulnérabilité.
Mais elles ont en commun cette force de vouloir s’en sortir.

Les voir accueillir leur vécu, accepter de ne pas aller bien tout de suite, puis repartir plus forts, plus alignés, est l’une des choses les plus puissantes que j’ai la chance de vivre dans mon métier.

Ce n’est pas un conte de fées. Mais c’est possible.

Oui, on peut rebondir.
Non, ce n’est pas simple.
Mais ce n’est pas impossible.

À celles et ceux qui vivent un échec, un revers, une désillusion :
👉 vous n’êtes pas seuls.
👉 et vous n’êtes pas définis par ce que vous avez perdu.

💬 Si vous vous reconnaissez dans ces lignes, et que vous avez besoin d’en parler, je suis à votre écoute.

Parce qu’en parler,
c’est souvent le premier pas vers un rebond durable.

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